In der Celebrate Company ist New Pay angekommen: Hier entscheiden die Mitarbeitenden, wie viel sie verdienen. Echte Gehaltstransparenz herrscht jedoch nicht. Ein Interview mit Co-Gründer Steffen Behn. Hinsichtlich des Gehalts: Was ist da eigentlich fair? Wenn alle das gleiche Geld verdienen? Wenn nach Betriebszugehörigkeit oder Berufserfahrung gezahlt wird? Nach Abschluss oder Position? Rein nach Leistung?…
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