Über die Hälfte der Chefs der ganz großen britischen und US-Konzerne sind in den sozialen Medien nicht oder kaum aktiv. Dabei kann das eine große Anziehungskraft auf Top-Talente haben. Die … [Weiterlesen...]
„Ökologisch-sozial zu wirtschaften, ist schwerer als es sein sollte“
Antje von Dewitz hat das Familienunternehmen ihres Vaters übernommen – und den Outdoor-Hersteller Vaude zu einer gemeinwohlorientierten Firma geformt. Ein Gespräch über unternehmerische … [Weiterlesen...]
Die 10 größten Ablenkungen im Büro
Manche Angestellte haben zum Arbeiten schlicht keine Zeit. Eine Umfrage zeigt die zehn größten Ablenkungen im Büro – und wie viel Zeit sie wirklich fressen Mickrige 2 Stunden und 53 Minuten – das ist … [Weiterlesen...]
7 Eigenschaften eines guten Managers
„Menschen verlassen Manager, nicht Firmen“: Ja, schlechte Chefs gefährden den Erfolg eines Unternehmens. Eine Gallup-Studie hat die sieben Eigenschaften eines guten Managers identifiziert. Schlechte … [Weiterlesen...]
Arend Oetker: „Die Digitalisierung ist Gegenwart und Zukunft“
Arend Oetker sieht sich selbst als Teil der Old Economy. Aber er weiß: Digitalisierung ist eines der wichtigsten Stichworte für den Fortschritt Wie bleibt man zukunftsfähig? Und wo bleiben dabei die … [Weiterlesen...]
Deutschlands Internet-Milliardäre(fertig)
Die deutsche Internetszene wird nicht nur aus dem Silicon Valley gesteuert. Gründer, Erfinder, Erben und Risikokapitalgeber: Wir stellen Deutschlands Internet-Milliardäre vor. Der Beitrag Deutschlands … [Weiterlesen...]
So ticken junge Familienunternehmer
Die Nachfolgefrage macht deutschen Familienunternehmen zu schaffen. Eine Studie ergründet die Haltung der nächsten Generation zu Nachfolge, eigener Firmengründung und Digitalisierung Die Übernahme des … [Weiterlesen...]
Keine Angst vor dem Generationenwechsel
Bei Managementwechseln prallen oft die Erfahrungen von Projekt- und Teamleitern aus der analogen Arbeitswelt auf die in der Digitalisierung sozialisierten jungen Chefs. So kann es gelingen, auch … [Weiterlesen...]
